Actualités RH
Vie pratique...hors RH!
La vie d'entreprise (réflexions - avis...)
Dans cette vidéo, on répond à vos questions sur le RGPD / GDPR : - Qu'est ce que le RGPD /GDPR ? - Quel est le rôle du DPO? Quand est ce que le DPO est obligatoire ? - Quelles sont les sanctions pour les collectivités territoriales...
Le pense-bête RH-personnel
Vous avez besoin d’un outil rapide pour calculer le salaire net à partir du salaire brut et inversement ? En fonction du taux d’emploi, du statut cadre/non-cadre, portage salarial ou encore profession libérale, du bénéfice d’un 13ème...
Vie pratique...hors RH!
Le monde numérique comporte son lot de risques mais reste un formidable environnement pour qui sait s’entourer des méthodes de base pour sécuriser ses données. Ransomware/rançongiciel, phishing/harponnage, vol de mot de passe, faux...
Actualités RH
Connaissez-vous les modalités de ce contrat atypique ? Le contrat de chantier ou d’opération (CDIC) est un contrat à durée indéterminée (CDI) avec la particularité d’être conclu pour la durée d’un chantier ou d’une opération. Une fois...
Actualités RH
Avez-vous un défenseur syndical parmi vos salariés ? Si oui et si vous maintenez sa rémunération, vous pouvez demander à l’Etat de rembourser les salaires maintenus… C’est quoi, un défenseur syndical ? Le défenseur syndical assiste...
Le pense-bête RH-personnel
Si vous cherchez à gagner du temps, à sécuriser vos pratiques et à dématérialiser les procédures, savez-vous que tout cela est possible pour la rupture conventionnelle ? Utilisez-vous TéléRC ? C’est LE site officiel de la rupture conventionnelle...
Le pense-bête RH-personnel
Développement des RH
Vous êtes nouvellement chargé de la formation mais vous n’y connaissez rien ? Voici quelques outils simples qui vous aideront à vous acquitter de votre mission ! Loin de moi l’idée de résumer la formation à quelques outils tant ce...
Actualités RH
Attendue et réclamée, la proposition de loi « don de jours de repos pour les proches aidants » a été adoptée définitivement par le Sénat ce 31 janvier 2018. La loi en bref Cette loi prévoit qu’« un salarié peut, sur sa demande et en...
Développement des RH
Depuis bientôt 15 ans, la fête de l’entreprise se cache sous ce slogan et propose aux entreprises de mettre en place une journée dans l’année (souvent en octobre) sous le signe du convivial. L’objectif est de fédérer les salariés et...
Le pense-bête RH-personnel
Le tableau de bord est l’un des outils les plus efficaces pour avoir une vue précise et mesurer la réalisation des objectifs. Il permet d’effectuer le constat d’une situation, décider de mettre en œuvre les actions correctives adaptées....